05/01新規採用
開発設計の技術者になる。
モビリティの領域で、まだ、だれも作ったことのないものを開発設計できる。
技術者なら、だれもが憧れる領域にまで成長することができる。
エクシードは、技術者の醍醐味を体感できる会社です。
05/02新卒採用
- 募集職種
-
・ソフトウェア開発技術者
・電気電子設計技術者
・機械設計技術者
- 応募資格
-
高専、大学、大学院を卒業見込みの方
- 募集学科
-
情報工学系・電気電子工学系・機械工学系 など
- 採用予定数
-
25名程度
- 応募方法
-
【自由応募】
下記採用担当者へ直接お電話いただくか、下記メールにてお申し込みください。
マイナビ、リクナビでも受付しています。
- 問い合わせ先
-
〒460-0022 名古屋市中区金山一丁目12番14号 金山総合ビル3階
TEL:052-322-8605
E-mail:お問い合わせフォームより
採用担当 川端・波多野
- 提出書類
-
履歴書(自己紹介書)
- 選考方法
-
筆記試験(専門・数学・作文)・適性検査・面接
- 選考日時・場所
-
応募申し込みの際にご案内いたします。
- 給与
-
・大学院卒/231,600円
・大学卒/224,000円
・高専卒/214,000円
※2024年度 技術職 初任給(対象学科)
- 昇給
-
年1回(4月)
※2024年度実績
- 賞与
-
年2回(7月、12月)
※2023年度実績
- 諸手当
-
通勤手当(定期代相当額全額)、住宅手当、家族手当、資格手当(技能検定・E検定・情報処理等)
役職手当、残業手当 等
- 勤務地
-
本社・刈谷事業所・安城事業所・福岡事業所・愛知県内請負先(刈谷市・安城市)・福岡県内請負先(福岡市)
- 勤務時間
-
9:00~18:00
勤務地によってフレックスタイム制あり(標準労働時間8時間)
- 休日・休暇
-
完全週休2日(土・日) ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
※年間休日121日
- 福利厚生
-
健康保険(愛知県情報サービス産業健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険
財形貯蓄、退職金制度(中小企業退職金共済加入)
資格取得制度(厚生労働省 技術検定試験、経済産業省 情報処理試験など)、各種社内外講習会費用会社負担
疾病入院保険、ベネフィットステーション
赴任交通費全額負担、引越費用補助、独身寮
- 先輩の出身校
エントリー
選考ステップ
エントリー後、会社説明会にお申込みください。
1.エントリー
↓
2.会社説明会申込み
↓
3.会社説明会参加
↓
4.一次選考 適性検査・筆記試験(専門・数学・作文)・一次面接
↓
5.二次選考(役員面接)
↓
6.内々定
05/03インターンシップ
エクシードでは、ソフトウェア開発・電子設計・機械設計それぞれの技術分野で1day仕事体験を開催。モビリティの開発設計につながる技術の一端を垣間見るとともに、社内の雰囲気、技術者の人柄に触れてみるチャンスです。
プログラムの例
日程など詳細情報は、マイナビ2026、リクナビ2026 または当社公式Instagramに掲載します。
05/04中途採用
- 募集職種
-
・ソフトウェア開発技術者
・電気電子設計技術者
・機械設計技術者
・CAE(解析)技術者
- 応募資格
-
経験者:工業高校卒以上
未経験者:高専卒以上
- 活かせる知識・経験
-
・情報系の基礎知識
・制御系の基礎知識
・電気・電子の基礎知識
・設計・製図の基礎知識
・機械、材料力学等の基礎知識
- 応募方法
-
下記採用担当者へ直接お電話いただくか、下記メールにてお申し込みください。
- 問い合わせ先
-
〒460-0022 名古屋市中区金山一丁目12番14号 金山総合ビル3階
TEL:052-322-8605
E-mail:お問い合わせフォームより
採用担当 川端・波多野
- 提出書類
-
履歴書(自己紹介書)、職務経歴書
- 選考方法
-
筆記試験(専門・数学・作文)・適性検査・面接
- 選考日時・場所
-
応募申し込みの際にご案内いたします。
- 給与
-
日給月給制/214,000円~340,000円
※2024年度 技術職 大卒初任給 224,000円
※経験・年齢・前職の給与等を考慮し規定により優遇します。
- 昇給
-
年1回(4月)
※2024年度実績
- 賞与
-
年2回(7月、12月)
※2023年度実績
- 諸手当
-
通勤手当(定期代相当額全額)、住宅手当、家族手当、資格手当(技能検定・E検定・情報処理等)
役職手当、残業手当 等
- 勤務地
-
本社・刈谷事業所・安城事業所・福岡事業所・愛知県内請負先(刈谷市・安城市)・福岡県内請負先(福岡市)
- 勤務時間
-
9:00~18:00
勤務地によってフレックスタイム制あり(標準労働時間8時間)
- 休日・休暇
-
完全週休2日(土・日) ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
※年間休日121日
- 福利厚生
-
健康保険(愛知県情報サービス産業健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険
財形貯蓄、退職金制度(中小企業退職金共済加入)
資格取得制度(厚生労働省技能検定試験、経済産業省情報処理試験など)、各種社内外講習費用会社負担
疾病入院保険、ベネフィットステーション
赴任交通費全額負担、引越費用補助、独身寮
- 先輩の出身校
エントリー
選考ステップ
エントリー後、採用担当からご連絡いたします。
1.エントリー
↓
2.一次選考 適性検査・筆記試験(専門・数学・作文)・一次面接
↓
3.二次選考(役員面接)
↓
4.内定
05/05採用データ
出身内訳
出身校
- <中部地方>
- 名古屋工業大学 岐阜大学 三重大学 豊橋技術科学大学 静岡大学 富山大学 富山県立大学 愛知県立大学 福井大学 東海職業能力開発大学校 金沢大学 信州大学 新潟大学 北陸先端科学技術大学院大学
愛知工業大学 中部大学 名城大学 大同大学 中京大学 南山大学 金沢工業大学 愛知工科大学 静岡理工科大学 東海職業能力開発大学校
- <北海道・東北・関東地方>
- 北海道大学 室蘭工業大学 公立千歳科学技術大学 公立はこだて未来大学 東北大学 秋田県立大学 岩手大学 山形大学 群馬大学 千葉大学 横浜国立大学 防衛大学校
東海大学 明治大学 東京理科大学 神奈川工科大学 中央大学 法政大学 日本大学 芝浦工業大学 東京工芸大学 東京電機大学 埼玉工業大学 湘南工科大学 千葉工業大学 神奈川大学 足利大学
- <関西・中国・四国>
- 京都大学 京都工芸繊維大学 大阪大学 神戸大学 岡山大学 広島大学 広島市立大学 鳥取大学 山口大学 愛媛大学
立命館大学 大阪産業大学 同志社大学 大阪工業大学 龍谷大学 大阪電気通信大学 長浜バイオ大学 岡山理科大学 中国職業能力開発大学校
- <九州>
- 佐賀大学 大分大学 九州工業大学 熊本大学 鹿児島大学 九州大学
福岡大学 福岡工業大学 九州産業大学 第一工業大学 九州職業能力開発大学校
- <高等専門学校>
- 豊田工業高等専門学校 岐阜工業高等専門学校 仙台高等専門学校 宇部工業高等専門学校 大島商船高等専門学校 米子工業高等専門学校 香川高等専門学校 久留米工業高等専門学校 有明工業高等専門学校 佐世保工業高等専門学校 熊本高等専門学校 その他専門学校、工業高校
05/06採用情報 Q&A
新卒採用
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Q1
選考ステップはどのようになっていますか?
-
A
電話またはメール・就職サイトにてご応募ください。
その後、①.会社説明会(随時開催)→②.一次選考(適性検査・筆記試験・一次面接)→③.役員面接→④.内定となっています。
詳細は「選考ステップ」をご覧ください。
-
Q2
会社説明会に参加するためにはどうすればよいのでしょうか?
-
A
採用担当者まで、電話またはメール・就職サイトでお申し込みください、会社説明会の日時と場所をお知らせします。
-
Q3
OB、OG訪問をしたいのですが?
-
A
当社を通してのOB・OG紹介は、ある程度の選考を終えた段階で、希望者に対して行っています。希望される方は、気軽に採用担当者まで申し出てください。
-
Q4
専門的な知識や技術的なスキル、資格は必要でしょうか?
-
A
基礎的な知識は必要ですが、当社の採用基準は人物重視。業務に必要な最低限のスキル・知識については、入社後の研修やOJT(On the Job Training)を通して、無理なく身につけていただけますのでご安心ください。
また資格についても、採用選考にあたって問うことはありません。当社にはさまざまな資格を取得するための教育支援が充実していますので、入社後はそれらを活用し、ご自身のスキルアップを目指してチャレンジしてください。
中途採用
-
Q1
応募資格・条件について教えてください。
-
A
募集職種の紹介とあわせて、応募資格や条件など詳しくは「募集要項」に明記していますのでご確認ください。
-
Q2
エンジニアとしての、実務経験や資格は必要でしょうか?
-
A
基礎的な知識は必要ですが、当社の採用基準は人物重視。工学部系の高専・大学をご卒業の方や同等のレベルの方であれば、実務経験や資格をお持ちでなくても採用していますので、まずはぜひご応募ください。
また、経験者や資格をお持ちの方には個別にキャリアをうかがって、待遇面でプラス評価させていただきます。
-
Q3
在職中のため、勤務時間後に面接を行っていただくことはできますか?
-
A
はい。面接の時間は、応募された方のご都合にできる限り合わせています。日時の指定がある場合は、ご応募の際に遠慮なくおっしゃってください。
入社後
-
Q1
入社後の教育はどのように行われますか?
-
A
入社直後に、エンジニアとしての基礎技術の習得を目的とした「導入教育」を行い、配属後はセクションごとにその職務に必要な知識をOJT(On the Job Training)を通して学び、経験を積みながら仕事を覚えていきます。導入教育のあと半年間は、定時後などに「基礎技術教育」でフォローアップも行います。詳しくは「エンジニアへのステップ」をご覧ください。
-
Q2
残業や休日出勤はありますか?
-
A
はい。業務の内容や時期によりバラツキはありますが、設計の仕事には残業があります。例えば、開発案件の納期の近くは残業が多くなり、時には休日出勤をすることもあります。もちろん定時で帰れる日もあります。
会社について
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Q1
どういう人材を求めていますか?
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A
実務経験のあるなしにかかわらず、その方の人間性を重視しています。絶対にエンジニアになりたい!という人、スキルアップに前向きな人、一緒に会社を盛り上げていきたい!という熱意を持っている人を求めています。
-
Q2
平均年齢を教えてください。
-
A
2023年4月時点で32.9歳となっています。コロナ前は、懇親会や社内イベントがとても盛んでした。コロナが落ち着いて少しずつ活動も再開できています。
-
Q3
スキル向上をサポートする制度はありますか?
-
A
はい。自己啓発の支援を目的に、資格取得を強力にバックアップする制度を用意しています。詳しくは「資格取得教育」をご覧ください。
05/07お問い合わせ
〒460-0022
名古屋市中区金山一丁目12番14号 金山総合ビル3階
株式会社エクシード
採用・教育課
採用担当 川端・波多野
TEL.052-322-8605
E-mail kikaku@i-exceed.jp